На текущий момент ситуация на предприятиях Корпорации «Казахмыс» остается стабильной,- сообщает turkistan.today
Вопреки некоторым заявлениям, никакого давления со стороны руководства компании и силовых структур не оказывается. Возобновили работу Жезказганский медеплавильный завод, рудники Жайсан, Шатыркуль, Саяк, а также проходческие бригады на рудниках Жыланды, Жомарт, Западный и Восточный.
Корпорация «Казахмыс» в первую очередь заинтересована в скорейшем разрешении ситуации. Как сообщалось ранее, корпорация уже подтвердила выполнение двух ключевых пунктов:
- выплата дополнительной 30% премии к 13-й заработной плате;
- ежеквартальные премии.
Кроме того, предложение об индексации заработной платы на 8,5% с 1 января 2025 года остается в силе.Стоит отметить, что заработная плата работников состоит из окладной и премиальной частей. Премии выплачиваются независимо от выполнения производственного плана. С учетом этого совокупная средняя заработная плата на текущий день составляет 730 431 тенге, что более чем в два раза превышает среднюю зарплату по Казахстану.
Подавляющее большинство сотрудников, численностью около 40 тысяч человек, поддержали предложенные условия. Исключением является небольшая группа работников 65 шахты (ЮЖР).
В соответствии с достигнутыми договоренностями премиальная часть к 13-й заработной плате уже выплачена в полном объеме на тех объектах, где работа продолжается или была возобновлена.
Корпорация «Казахмыс» также продолжает обеспечивать работников в шахтах горячим питанием и подтверждает приверженность к конструктивному диалогу для скорейшего разрешения ситуации.
Выдано Свидетельство ИА «Turkistan Today» №17251 от 22.08.2018 г. Министерством информации и коммуникации РК. © 2018-2024
При использовании материалов сайта, просим вас обязательно указать ссылки. Напоминаем, что на информационном портале полностью защищаются авторские и другие права. Редакция не разделяет личное мнение автора. За рекламу и разного рода объявления ответственность несет рекламодатель.
© Turkistan Today. Все права защищены.